计件制员工法定假日休息还有工资吗

计件制员工法定假日休息也有工资。依据《劳动法》规定,法定节假日休息应支付工资,保障员工权益。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律后果。
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处理此问题常见方式为确保支付法定假日工资。选择方式时,应依据公司规定与《劳动法》执行,避免违法风险,确保员工权益。
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法定假日应支付工资。具体操作:1. 确认员工法定假日休息;2. 按照公司规定或《劳动法》计算应支付工资;3. 及时足额支付,避免纠纷。若未支付,需尽快补发并解释原因。
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